什么情况需要社会保险代缴：
1、公司刚成立，没有账户，没有人手办理。
2、公司规模不大，人员成本高。
3、公司在异地成立分公司，办事处，员工投保在总部。员工享受不方便，满意度低，离职率高。
企业社会保险代缴的优势：
（1）简化公司流程，降低企业成本，节省时间，降低费用，提高员工满意度;避免大量投资于人才所带来的不确定风险;
（2）减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局。
天津市联礼劳务服务有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的机构。
企业社会保险代缴的优势：
(1)规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用。
(2)社会保险代缴可以为分公司员工享受公司同等待遇，解决了公司不能在异地城市为员工缴交社会保险的疑难问题。
的用处：
1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。
2、记录参保人员姓名、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。
3、查询本人养老、失业、和生育保险缴纳情况。
天津市联礼劳务服务有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的机构。
离职后怎么办？
1、离职后，短时间内没有找到工作或暂时不想工作的
解决办法：这种情况可以选择灵活就业；可在人才市场缴，但只能办理养老保险和医liao保险；或者找的代缴机构缴纳相关费用。
2、离职之前就已经找好下家公司的
解决办法：可以由新的公司管理人事的部门办理转移手续，具体需要准备什么材料，公司相关负责人会告知你的。
天津市联礼劳务派遣服务有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的机构，注册资金200万。
国家为什么规定要职工强制缴纳？
生活中我们都知道月光族的存在，很多人由于花费无节制，没有一点储蓄习惯，当急需用钱时多数都会面临诸多困境，国家强制职工缴纳后，就类似与帮助职工建立强制储蓄，这样当生活中遇到疾病、或其它突发事件，就是我们的一份有效保障。
以上信息由专业从事代理发工资业务的联礼人力于2025/1/24 11:23:12发布
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